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バイトでの面接などについて
アルバイト理由は、書類選考や面接の際に非常に重要視されます。相手が納得する理由が無い限り評価が下がります。ところが、アルバイトする理由を聞かれても理解してもらう答え方がわからない人も多いはずだと思います。このアルバイト理由で悩むこととなります。
アルバイトを考えた場合、まずは、一番身近な存在の家族に相談を持ちかける方がほとんどでしょう。所帯を持つ人なら、職を変わるということは避ける方がいいですよね。家族に内緒でアルバイトしてしまったら、可能性も出てきてしまうことがあります。どういったアルバイト理由が適当かというと、考えてみてください。正直に話すわけではないので、深く考えずに、紙に書きましょう。そして、それをネガティブな印象を与えないように表現を変換してください。長々とアルバイトの理由が続くと自分を正当化しているように聞こえてしまうので、長さには注意しましょう。
アルバイト先が決定してから、辞職するのが理想でしょう。退職してからの方が時間的に自由ですし、すぐにでも働き始めることができますが、アルバイトする先がなかなか決定しない無職の状態で、半年を超えてしまうと、就職先が減少していきますから、退職後のことを考えないで今の仕事を辞めないことをお勧めします。余裕のない状況でアルバイト活動をしてしまうと、迷っている余地がなくなってしまって、選ぶこともあるかもしれません。その結果として、これまでの仕事よりも収入が減ってしまう事があります。それでは、一体何のためにアルバイトしたのかと後悔したくなるでしょう。年収アップにこだわるのであれば、しっかりと目標をもって仕事を探しましょう。アルバイトの履歴書の記入方法のコツですが、これまで勤めていたバイト先でどんな仕事をしてきたのか、どういった業績を残したのかなど、自分が仕事で、どのような成果を上げてきたのかを明確に書くことが大切なところです。履歴書によって自己アピールすることが必要なのです。
履歴書中に前職の会社名や勤務年数のような工夫のない経歴を書くだけだと、履歴書を確認する会社の人事の方に知ってもらえません。どんな部署でどんな仕事を行い、どういった成果を残したのかやスキルが身についたなどの説明を記入することで、採用担当者に興味を持ってもらえるかもしれません。アルバイトする際に求められる資格というのは、専門の仕事以外だと、そこまで多くないようですが、持っている資格を有効に使って働くことができる点では、特に、建築や土木関係では、「業務独占資格」の建築士などに代表される、該当の資格を取得していないと仕事ができないといった仕事がかなりあるため、狙ってみるといいかもしれません。
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